Nápravní důstojníci se musí řídit přísnými pokyny.
Jako opravný důstojník musíte dodržovat přísný kodex chování, který řídí vaše chování na pracovišti i mimo něj, vaše interakce s vězni a jinými lidmi a o čem můžete a nemůžete mluvit, jakmile přestanete pracovat jako nápravná opatření důstojník. Nedodržení tohoto kodexu chování nebo jednání v chování, které je v rozpacích nebo negativně ovlivňuje nápravné oddělení, může vést k disciplinárnímu řízení nebo dokonce k ukončení.
Právní povinnosti
Jako nápravný úředník souhlasíte s tím, že budete dodržovat zákony uvedené v Ústavě USA a další příslušné federální, státní nebo místní zákony. Souhlasíte také s dodržováním pravidel, předpisů a zásad oddělení. Pokud tak neučiníte, může to vést k nápravným opatřením, stejně jako k tomu, že se ohlásíte svému nadřízenému, když se dozvíte o ostatních, kteří porušují tento základní princip práce korigujícího důstojníka.
Chování
Musíte být čestní, nestranní, zdvořilí, ohleduplní a laskaví. Při plnění svých povinností, například při disciplinaci vězně, musíte být pevný, ale spravedlivý. Nikdy nesmíte jednat způsobem, který zaměstnavatele trápí, jako je boj. Nemůžete prozradit nic, co se naučíte během svého zaměstnání, ani nic, co se naučíte, pro osobní zisk.
Vnitřní interakce
Nemůžete diskriminovat ani projevovat zvýhodnění vůči chovanci kvůli její rase, pohlaví, vyznání, národnímu původu nebo sexuální orientaci. Nemůžete sexuálně obtěžovat chovance ani se zapojit do sexuální aktivity nebo vztahu s chovancem. Dotyk je povolen, pouze pokud potřebujete, abyste mohli dělat svou práci. Souhlasíte také s tím, že budete nahlásit porušení předpisů, o kterých se v průběhu svého zaměstnání dozvíte nebo o kterých zjistíte.
Střet zájmů
Nemůžete se účastnit žádného chování ani dalšího zaměstnání, které by mohlo vést ke střetu zájmů nebo ke vzniku střetu zájmů. Nemůžete například mít druhé zaměstnání ve společnosti, která poskytuje služby nebo dodává zboží do nápravného zařízení. Rovněž nemůžete přijmout dar, laskavost, službu ani nic, co má hodnotu od prodejce, jiné zúčastněné strany, chovance nebo člena rodiny chovance.
Oddělení zaměstnání
Na začátku svého zaměstnání v nápravném zařízení souhlasíte s tím, co můžete a co nemůžete udělat, a řekněte, když tam už nejste zaměstnáni. Nemůžete například sdílet informace, které jste se naučili během svého zaměstnání, pokud tyto informace nejsou veřejně dostupné. Také nemůžete použít informace, které jste se naučili během svého zaměstnání, ve prospěch sebe nebo někoho jiného.
