Máte povinnost si umýt ruce, abyste při práci nerozšířili bakterie.
Znáte práci, kterou jste najali a co vaše společnost od vás očekává. Můžete dokonce uzavřít právní dohodu v nějaké formě s vaší společností, která kryje vaše pracovní povinnosti a její závazky platit vám. Nezáleží však na tom, zda máte vůči zaměstnavateli a spolupracovníkům nějaké morální povinnosti.
Společnost Well-being
Vaše první povinnost je pro blaho společnosti. Máte svobodu přijít nebo odejít v Americe, takže pokud se vám vaše práce nelíbí, můžete skončit. Když souhlasíte s přijetím do zaměstnání, děláte morální závazek dělat svou nejlepší práci v dobré víře. Základní dohoda je denní práce za denní plat. To znamená, že jste jako zaměstnanec povinni v souladu s vaší povinností dále rozvíjet úspěch společnosti podle svých nejlepších schopností, bez ohledu na to, jak se můžete cítit o práci, odměně, zákaznících nebo šéfovi.
Zdraví a bezpečnost
Zdraví a bezpečnost na pracovišti mají také základní morální důsledky. Existují formální pokyny pro zdraví a bezpečnost, z nichž mnohé jsou stanoveny zákonem. Je vaší povinností znát a praktikovat zákon. Vaše morální povinnost v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví na pracovišti však přesahuje chápání zákona. Znamená to snažit se napravit nebezpečné praktiky a uvědomit si pravděpodobný dopad vašich jednání. Někdy to jen znamená mytí rukou ještě jednou, odkládání bezohledného spolupracovníka stranou, aby vysvětlil pravidla ochrany zdraví a bezpečnosti, nebo poskytnutí spolupracovníkům a zákazníkům přehled o možných bezpečnostních rizicích.
Sociální závazky
Musíte také dodržovat základní sociální etiku na pracovišti. To znamená, že při interakcích na pracovišti je třeba brát v úvahu spravedlnost a potřeby ostatních. Morální povinnost spolupracovníků může znamenat například to, že děláte svou nejlepší práci v týmovém prostředí a pomáháte svým spolupracovníkům, i když se vám nelíbí. Sociální morálka v práci také znamená, že budete spolupracovat se spolupracovníky ohledně nechutného chování, jako je šikana nebo sexuální obtěžování. Máte také morální povinnost vůči svému zaměstnavateli být čestný, přímý a uctivý a informovat ji o všem, co by měla vědět, jako je nelegální chování v práci nebo o vašem úmyslu přijmout novou práci.
Právní povinnosti
Máte morální povinnost dodržovat zákon. To může znamenat různé věci v různých časech. Například, pokud vám váš šéf dá úkol, kterého byste mohli dosáhnout rychleji porušením zdravotních předpisů, je vaší povinností to udělat zákonným způsobem, bez ohledu na to, co říká váš šéf. Porušení způsobuje, že vy i váš zaměstnavatel hrozí právní následky. Je také vaší povinností nahlásit porušení právních předpisů nebo se je pokusit upravit, ať už k nim dochází z rukou vašich spolupracovníků, prostřednictvím vašeho šéfa nebo dokonce v celé společnosti. To může být velmi těžká povinnost dodržovat v případech, kdy samotné podnikání porušuje zákon, protože to plní vaše právní závazky proti vaší morální povinnosti vůči vašemu zaměstnavateli.
