OSHA pomáhá chránit pracoviště pro zaměstnance.
OSHA je Správa bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Zákon o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci společnosti 1970 vytvořil tuto agenturu, aby zajistil bezpečné pracovní podmínky pro americké pracovníky. OSHA pokrývá většinu soukromých společností a jejich zaměstnanců. Bez OSHA by byla bezpečnost na pracovišti ponechána na jednotlivých zaměstnavatelích a bezpečnost práce by se pravděpodobně velmi lišila od dnes.
Bezpečnostní normy
OSHA stanoví bezpečnostní standardy na ochranu pracovníků. Federální standardy jsou rozděleny do čtyř hlavních kategorií: zemědělství, stavebnictví, námořní průmysl a všeobecný průmysl. OSHA přizpůsobuje standardy tak, aby odpovídala rizikům pracovníků v každé oblasti. Některé standardy, jako je poskytování osobních ochranných prostředků a oznámení o nebezpečných materiálech, se vztahují na všechna průmyslová odvětví. Bez bezpečnostních standardů by byla ochrana pracovníků nekonzistentní. Společnosti by nemusely udržovat minimální úroveň bezpečnosti.
Výcvik
Součástí mise OSHA na podporu bezpečnosti na pracovišti je terénní zásah a školení. OSHA požaduje, aby zaměstnavatelé a pracovníci byli informováni o zdravotních a bezpečnostních rizicích a agentura nabízí řadu vzdělávacích příležitostí. Některé bezpečnostní normy také vyžadují, aby určité pracovní úkoly mohly provádět pouze zaměstnanci, kteří jsou „certifikovaní“ nebo „kvalifikovaní“ z důvodu zvláštního školení. Bez školení by zaměstnanci nebyli schopni rozpoznat nebezpečí na pracovišti a mohli by vykonávat specializované pracovní funkce bez řádného školení. Pokud by společnosti nebyly dostatečně školeny o průmyslových rizicích a nebyly by vyžadovány školení zaměstnanců, zranění na pracovišti by se pravděpodobně zvýšila.
Odpovědnost
OSHA nejen stanoví bezpečnostní standardy, ale také je vynucuje. OSHA má oprávnění kontrolovat pracoviště vyškolenými pracovníky pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci. Pokud společnost utrpěla smrtelnou katastrofu, závažnou katastrofu na pracovišti nebo stížnost zaměstnance, zahájí OSHA inspekci, aby zjistila, zda je zaměstnavatel zaviněn. Další inspekce navazují na předchozí inspekce nebo v případě, že je společnost zaměřena kvůli vysoké míře zranění nebo počtu citací o bezpečnosti. Pokud společnost poruší bezpečnostní standardy, může být za každé porušení potrestána kdekoli od $ 50 do $ 70,000. Bez hrozby citací a velkých sankcí by se někteří zaměstnavatelé mohli stát laxními v udržování bezpečnosti pracovníků.
Práva pracovníků
V OSHA mají zaměstnanci řadu práv. Zaměstnanci mají absolvovat odpovídající školení o nebezpečích pracovních míst, přístupu k záznamům o nemocech a úrazech pracovníků a kopií výsledků zkoušek týkajících se rizik práce. Zaměstnanci, kteří se domnívají, že jejich společnost neposkytuje bezpečné pracovní prostředí, mohou kontaktovat OSHA a požádat o inspekci. Je nezákonné, aby společnosti diskriminovaly nebo činily odvetu vůči zaměstnancům, kteří používají svá práva. Bez této ochrany by se pracovníci mohli obávat následků nebo ztráty zaměstnání, pokud si stěžují na bezpečnost na pracovišti.
